北投站」的查詢結果共 5

陳敏香/地區營運陪伴師 專注傾聽社員的聲音只是根本

合作社無私共享丶共學丶共老的境界,是我喜歡的丶嚮往的;人是主角,有共同理想才能實踐。在地區營運,我可以聽到社員的聲音,瞭解他的意見,認識這個人,知道如何識才適所。許多美好改革都由社員提出,例如以尼龍袋分裝根莖類,延長食材保存期限,減少使用塑膠製品。如果只有少數人的聲音,其他社員的聲音聽不到或不理會,合作社的民主機制走不下去,合作社就不會進步。理事的最大任務是為合作社舉才,一棒接一棒繼續下去,讓合作社對社會更有貢獻。

本文來自 綠主張GeenStyle

關懷地區社會的實踐者:北投站

夏天傍晚走出北投捷運站,空氣中是下過雨的清新氣味,我與北投站的社員陳佩君相約在捷運站旁的北投站。社員彼此買菜寒暄,站務們也忙著結帳、整理成堆的小玉西瓜,這是站所夏天日常,也是北投小旅行的起點。

本文來自 綠主張GeenStyle

58個攤位區域圖〈拾米祭.食米記〉園遊會

從花海廣場到流行館,〈拾米祭.食米記〉園遊會邀請了農友、生產者、地區營運夥伴、NGO團體,還有入社說明會可以現場報名參加!

本文來自 綠主張GeenStyle

北投站:心情如新,感情如舊

二○一六年六月二十日,奇岩站搬至捷運北投站對面的大業路,並更名為北投站。從寧靜安詳的奇岩社區,來到位於關渡平原入口、交通要道之處,北投站為鬧區帶來清新的氣味。

本文來自 綠主張GeenStyle

合作傳奇:天母站勞務自主

甫退休的前天母站站長林玲君回憶:「我剛來工作時40幾歲,從一天2、3小時的工時開始,常問『還有什麼事要做? 』魏玉珍告訴我:『要用眼睛看,哪裡有需要就去做,不要用問的。』」這種「把站所事看作自家事」的想法,造就了站務夥伴們「每天開心上班,把事情做好」的信念。

本文來自 綠主張GeenStyle

Top